为深入贯彻落实致达集团“强师工程”战略，提升澳门人威尼斯专业建设水平，增强专业发展潜力，建立良好的学术发展梯队，进一步加强教学内涵建设，完善学校骨干教师培养机制，优化教师队伍结构，提高澳门人威尼斯师资队伍的整体素质和创新能力，11月30日下午，澳门人威尼斯在第一会议室召开了2022年“优秀青年骨干教师”、“中青年专家”、“校级教师教学创新团队”选拔评审工作会。会议由常务副校长韩芳主持，校学术委员会专家出席会议。

会上，各申报教师、团队负责人进行了汇报答辩，校学术委员会专家按照相关标准对各申报教师及申报团队给予了悉心指导，提出了改进建议。

“优秀青年骨干教师”、“中青年专家”、“校级教师教学创新团队”项目作为学校“强师工程”战略人才培养机制的重要组成部分，为澳门人威尼斯精准培养一支学术水平高、业务能力强的优秀青年教师队伍以及致力于学科专业建设的中青年专家队伍，为进一步发挥专业带头人和骨干教师的传帮带作用，形成教师队伍的团队合力与整体优势，为学校人才储备打下坚实基础，助力学校教学质量及人才培养质量进一步提升。经组织校内外专家评审、校学术委员会审议，本建设年度选拔培养5位校级中青年专家、8位校级青年骨干教师和3个校级教学创新团队。

（供稿：组织人事处）